Suprasti savo darbuotoją pagal Zodiako ženklą
Norint, kad darbuotojai darbe būtų kuo geriau išnaudoti, labai svarbu suprasti jų galimybes ir apribojimus. Kas gali tikti vienam asmeniui, gali netikti kitam. Šiame vadove pateikiamas glaustas faktinis aprašymas, kaip zodiako ženklams sekasi kaip darbuotojams.
1. Avinas (kovo 21 d. – balandžio 20 d.)
Privalumai: Avino ženklo darbuotojai gali lengvai kilti naujų idėjų. Jie yra natūralūs lyderiai, kurie labai rimtai žiūri į savo pareigas.
Minusai: Apriboti Avino kasdienybę ir išnaudoti jo sugebėjimus iki didžiausio potencialo darbdaviui gali būti sudėtinga užduotis.
Požiūris į darbą: An Avinas kaip darbuotojas yra labai judrus darbe ir iš prigimties pakankamai nepriklausomas. Jie tikrai puikiai dirba tokiomis sąlygomis, kai delegavo pareigas dėl savo gerų lyderio savybių.
Privalumai: Tai labai atsakingi ir darbštūs darbuotojai. Tai leidžia jiems labai lengvai susidoroti net su sunkiausiais projektais.
Minusai: Jiems nelabai sekasi prisitaikyti. Pokyčių akivaizdoje jie dažnai gali tapti užsispyrę ir nereaguoti.
Požiūris į darbą: Jie ieško stabilumo savo darbe. Jie nori saugumo, kuris suteiktų jiems garantiją, kad jų ateitis yra saugi ilgesniu laikotarpiu.
Privalumai: Jie turi nuostabiai protingą protą, neįtikėtiną energiją ir nepriklausomybės jausmą, dėl kurio jie priklauso kiekvienam projektui, kurį jie turi atlikti laiku.
Minusai: Jie dažnai būna labai entuziastingi, tačiau kartais tai lemia neproporcingus rezultatus.
Požiūris į darbą: Jie žino savo kelią žodžiais. Jų sumanūs sidabriniai liežuviai puikiai užkariauja klientus tam tikru laikotarpiu.
Privalumai: Jie yra labai draugiški ir palaiko savo kolegas bei žino, kaip išlaikyti ramią ir lengvą net labiausiai įtemptą darbo aplinką.
Minusai: Jie yra labai emocingi ir prisirišę prie savo šeimos ir namų. Tai kartais gali sutrikdyti jų darbo situacijas.
Požiūris į darbą: Pagrindinis jų rūpestis yra jų darbo saugumas ir jų pačių ateitis. Jiems rūpi ir tų, kuriems jie rūpi, ateitis. Visi jų priimti sprendimai yra naudingi ilgainiui.
Privalumai: Jie turi atsakomybės jausmą, kuris padeda jiems atlikti savo darbą pagal savo galimybes. Jie žino, kaip elgtis su savimi ir kitais, kurie gali nuo jų priklausyti.
Minusai: Jie trokšta dėmesio. Šis nuolatinis noras būti dėmesio centre kartais gali išstumti juos iš vėžių.
Požiūris į darbą: Liūto darbuotojas turi beribį dėmesio troškimą. Norint tai pasiekti, teisinga manyti, kad darbuotojas gali peržengti savo ribas ir toliau. Liūtai taip pat yra gimę lyderiai. Tai padeda jiems suprasti ir padėti susidoroti su įmonės darbo krūviu, net kai jiems yra deleguoti įgaliojimai.
Privalumai: Jie puikiai atlieka jiems skirtą darbą, tačiau niekas nekeičia fakto, kad jie yra tvirti perfekcionistai.
Minusai: Kartais darbo pateikimas, kuris jų netenkina, gali sukelti nusivylimą ir nelaimingą patirtį.
Požiūris į darbą: Jie nori, kad kiekvienas jų darbo aspektas būtų tobulas, įskaitant darbo užduotis. Jie nepateikia paskirto darbo, kol jame nėra visiškai klaidų.
Privalumai: Jie yra diplomatiški asmenys, kurie puikiai susidoroja su kitų darbu ir padeda kitiems susidoroti su darbo krūviu. Turėdamas Libran, darbuotojas reiškia, kad jis pasirūpins, kad darbo aplinka būtų palanki visiems darbuotojams.
Minusai: Kartais jie gali tapti labai pažeidžiami streso. Dėl šios priežasties jiems gali būti labai sunku atlikti darbą, kurį jie paprastai turi atlikti įprastomis sąlygomis.
Požiūris į darbą: Darbe jie turi subalansuotą prigimtį. Jų kantrybė ir entuziazmas padeda pasiekti efektyvių produktyvių rezultatų.
Privalumai: Jie yra labai ryžtingi dėl jiems nustatytų darbo tikslų. Tai leidžia jiems atlikti jiems skirtas užduotis anksčiau nei nustatytas laikas.
Minusai: Kartais jie yra labai privatūs žmonės. Jų slaptas pobūdis yra susijęs su mažų socialinių ratų kaina darbo aplinkoje.
Požiūris į darbą: Jie labai pasitiki savimi visais laikais. Jų poreikis įgyti autoritetą ir produktyvumą leidžia peržengti savo ribas siekiant maksimalaus produktyvumo.
Privalumai: Jie yra absoliučiai optimistai ir mieliau žvelgia į šviesiąją kiekvienos nepatenkinamos situacijos pusę. Tai energingi ir spontaniški asmenys.
Minusai: Jie yra labai atviri ir kartais gali pasakyti žodžius, dėl kurių vėliau gali gailėtis.
Požiūris į darbą: Jie gali įveikti situacijas, kurios kitiems gali būti neįmanomos įtemptos. Jie geriausiai atlieka bet kokį darbą, kurį turi atlikti.
Privalumai: Jie yra labai ryžtingi ir ambicingi asmenys savo darbo krūvio atžvilgiu. Viskas, ką jie daro, yra tarnauti slaptam motyvui, kad paskatintų jų asmeninio augimo troškimą.
Minusai: Tai labai rimti profesionalai, nesileidžiantys į palaidas kalbas. Tai jiems kainuoja socialinį gyvenimą darbo aplinkoje.
Požiūris į darbą: Jie yra labai atsakingi ir organizuoti asmenys, todėl viskas, ką jie daro, yra geriausia, ką jie sugeba.
Privalumai: Jie yra novatoriški ir efektyvūs darbo krūvio atžvilgiu. Jie taip pat gana gerai sutaria su įvairiais žmonėmis darbo aplinkoje.
Minusai: Jie gali būti maištingi. Štai kodėl jų viršininkams patariama neperžengti savo ribų. Tai gali būti labai pražūtinga.
Požiūris į darbą: Jie visada labai efektyviai sugalvoja naujus ir novatoriškus savo problemų sprendimus. Jų siūlomi patobulinimai visada labai naudingi.
Privalumai: Šie darbuotojai turi labai vaizdingą protą, kuris padeda jiems pristatyti ir įgyvendinti naujas idėjas. Jie taip pat labai draugiškai sutaria su kitais.
Minusai: Dažniausiai jie yra individualistai. Jie geriausiai veikia, kai dirba patys. Jiems sunku susidoroti su komandomis.
Požiūris į darbą: Žuvys yra labai kūrybingos asmenybės. Jų kūrybiškumas yra vertingas turtas, dėl kurio įprastas darbas yra įdomus. Jie yra labai prisitaikantys ir lengvai pritaikomi besikeičiančioje darbo aplinkoje, nepakenkiant darbo rezultatams.
