Liūto ir Liūto suderinamumas
Svarstant dviejų ženklų suderinamumą, reikia ištirti daugybę santykių tipų. Mes augame tėvų / vaikų dinamikoje. Už savo šeimos ribų mes užmezgame draugystę su kitais vaikais ir galiausiai su kitais suaugusiais. Ieškome ir randame meilės. Be to, einame dirbti ir darome karjerą, bendraudami su darbdaviais ir bendradarbiais.
Kiekviena sąveika nuo ženklo iki ženklo vadovauja mūsų elgesiui kiekvienuose santykiuose. Perskaitykite šį skyrių, kad sužinotumėte, kaip kiekviena iš aukščiau paminėtų dinamikų veikia astrologiškai, kad galėtumėte patirti optimalų būdą bendrauti ir sutarti su savo ženklu ir visais kitais ženklais.
Paprastai kalbant
Liūto ir Liūto sąveika nėra tokia lengva, kaip galima manyti, kai ženklas sutinka vieną iš savo. Kaip aš atlieku ženklą Zodiakas , šie asmenys turi spindėti, konkuruoti, pirmauti ir būti kūrybingi. Ilgalaikiai santykiai gali pasirodyti sunkūs, nes jie abu nori bent 51% dėmesio, o tai gali būti gerai su kitais ženklais. Bet, kaip matote, matematika nesumuojasi. Šis derinys gali sukelti kažką tokio dramatiško, kaip kad šie santykiai nėra pakankamai dideli mums abiem.
Liūtas Tėvas / Liūtas Vaikas
The Liūtas tėvas ir vaikas Liūtas gali dirbti gerai dėl galios skirtumų. Liūto vaikas gali išmokti savo Liūto prigimties energijos su Liūto tėvo pagalba. O tėvas Liūtas gali patirti augindamas vaiką, kuriam reikia būtent tokio vadovavimo. Tačiau nenustebkite, jei pamatysite, kad vienas iš tėvų Liūtas varžosi dėl pergalės su savo vaiku Liūtas, o tai gali svyruoti nuo pamokomo momento iki visiško „Privalau laimėti“ ir parodyti, kas yra geriausias, kad ir kas būtų. Jei konkurencija ir pripažinimo siekimas neišeina iš rankų, jiedu gali pasidalinti daug nuotykių, gerų laikų ir pergalių/pralaimėjimų.
Liūtas Draugas / Liūtas DraugasLiūtas ir Liūto draugai gali dirbti, kai nustato, kas yra geresnis, ir išlaiko natūralų norą draugiškai varžytis. Kaip ir vėžys ir vėžys, šiems asmenims geriau seksis didelėje grupėje arba kažkaip dirbdami kartu, kai pripažinimą atneša partnerystė, pavyzdžiui, imtynininkams, kurių komandos yra žymės. Visgi, ilgainiui šiuos santykius gali lydėti nesaugumo akimirkos, kai vienas ar kitas sulaukia daugiau ar geresnio pripažinimo, o tai gali sukelti nelaimingų sąveikų. Paprastai tariant, draugystės grupėje užtenka vieno Liūto, Liūtui ir visiems kitiems.
Liūtas meilužis / Liūtas meilužis
Šis romantikos, meilės, sekso derinys bus intensyvus, romantiškas, žaismingas ir potencialiai sprogus! Pavydas yra emocija, kurią šie du turės valdyti; kitu atveju konkurencija dėl dėmesio gali išsisukti iš rankų. Jei jie sugebės suvaldyti pavydo jausmus ir narcisistinius polinkius, jie galės džiaugtis smagiais ir jaudinančiais santykiais, kurių pavydės kiti, o tai juos abu pradžiugins. Jie tiesiog turi įsitikinti, kad jų biudžetas gali patenkinti jų poreikius, o jų ego – dalytis.
Liūto darbuotojas / Liūto darbuotojasLiūto darbdavys ir Liūto darbuotojas gali būti problemiški, priklausomai nuo dalyvaujančių Liūtų brandos. Liūto darbuotojui bus svarbu prisiminti, kad jis arba ji yra studentas, ir jis niekada neturėtų pasirodyti savo viršininko, net jei gali ir nori. Geriausia jiems ieškotis darbo kitur, kai paaiškėja, kad įmonė nėra pakankamai didelė jiems abiem. Liūto viršininkas gali būti linksmas ir draugiškas viršininkas tol, kol darbuotojas padeda jiems spindėti.
Liūto bendradarbis / Liūto bendradarbisŠie du turėtų geriau turėti vadovą ar darbdavį, kuris žinotų, kad jiems reikia tam tikro skaičiaus kitų bendradarbių, su kuriais galėtų bendrauti, kad nekonkuruotų dėl kolegų darbuotojų dėmesio ar įmonės pagyrimų. Kita vertus, jei norite išsiaiškinti, kuris darbuotojas gali būti pranašesnis ir atnešti daugiausiai už įmonę, sujungę du Liūtus, konkuruodami dėl prizo ar pripažinimo, galite pasiekti įspūdingų rezultatų, taip pat kai kurių gražių. aukščiausios vidaus kovos.
Liūto ir Liūto suderinamumas SUDERINAMUMO BALŲ APŽVALGA Tai yra orientacinis kitų skaitytojų balas. Kad atitikimas būtų tikslesnis, būtina atlikti sinatrijos suderinamumo skaičiavimą. Kiek procentų jie atitinka?60 balsų73 Argumentai 'už' Didingi ir ekstravagantiški Mėgaukitės vienas kito buvimu Dalinkitės aistra ir drąsa Trūkumai Nelabai nusiteikę į kompromisus, ego susidurs Per daug kompensuokite melu, keliančiu įtampą Žinoma, kad yra labai užsispyrę 73 rungtynės
